مقالات - تعلم كل ما تريد معرفته عن الشهادات المهنية - منارات المداد للتعليم

عندما يلتحق أي موظف بالعمل؛ فهو يسعى لإثبات كفاءته بجميع السُبل، ولكن في بعض جهات العمل قد يجد الموظفين أنفسهم في بيئة سلبية، ويتعرضون لعوامل تثبط من هممهم وتفقدهم �...

تحقيق التنوع في مكان العمل مسئولية تقع على كاهل إدارة الموارد البشرية، ويأتي ذلك من مُنطلق تحقيق أقصى الاستفادة من خبرات الموظفين ومهاراتهم وكفاءاتهم في العمل مهما...

كيف تُحسّن من بيئة عمل الموظفين؟، كونك تعمل في إدارة الموارد البشرية وتهتم بتعزيز إنتاجية الموظفين وتحسين أدائهم فهذا يعني النظر في العوامل التي تؤثر على عمل الموظ�...

بيئة العمل: كونك تعمل في إدارة الموارد البشرية وتهتم بتعزيز إنتاجية الموظفين وتحسين أدائهم فهذا يعني النظر في العوامل التي تؤثر على عمل الموظفين من أهمها بيئة العمل...

تحرص المنظمات على اتباع جميع الوسائل التي تضمن لها تحقيق النجاح، ومن أبرزها حصول موظفيها على التدريب المطلوب على النحو الأمثل، من أجل تطوير مهاراتهم وتحسين خبراتهم...

تسعى أغلب المنظمات لإخضاع موظفيها إلى التدريبات التي تساعد على تطوير مهاراتهم وتحسين أدائهم في العمل، ولذلك فهي تقوم بعملية تحديد الاحتياجات التدريبية، والتي تستف...

توفر نظرية القيود ToCمنهجًا منظمًا لتحديد الاختناقات في النظام وكيفية التغلب عليها، مما يسمح للمؤسسات بتحسين أدائها وتحقيق أهدافها. ويؤكد على أهمية تركيز الموارد وا...

لقد شهد قطاع التوظيف في السعودية خلال السنوات القليلة الماضية الكثير من التغييرات، فعلى سبيل المثال التغيير في مجالي الاقتصاد والتقدم التكنولوجي ساهم في تغير الطر�...

لماذا يسعى الموظفون للعمل في بيئة تقدّر أدائهم وتدعمهم؟ الجواب المناسب الذي يمكن أن يحصل عليه من المرشحون، يرتبط بنظام المكافآت. ما هي استراتيجية المكافآت الإجمال�...

ما هي العلامة التجارية لصاحب العمل؟ العلامة التجارية لصاحب العمل هي عملية تكوين سمعة فريدة من نوعها وهي تستخدم لوصف القيمة المقدمة لصاحب العمل لموظفيه وعكسها على س...